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大屏幕抽奖怎么抽?大型年会有没有合适的抽奖方式?_年会抽奖玩法

  • 思讯互动
  • 2025-11-20 11:25:00

最近总是有一些策划朋友问我大型年会有没有合适的抽奖方式?特别是那种100人以上的大型年会。这十几年来大型年会我策划的不少,也参与过一些5000人,6000人的年会,在这种场合最优解无疑是大屏幕抽奖。大屏幕抽奖是什么?我今天给大家聊聊。

大屏幕与传统抽奖方式不太一样,大屏幕抽奖是以大屏幕为主题,观众扫码进入系统抽奖的,抽奖箱、纸质号码抽奖如果是100人以下确实可以,准备道具那些也不太难,但当活动人数一旦超过100人,尤其是飙升到1000人,5000人的时候,我是非常建议用大屏幕互动的,大屏幕互动的特点是互动性强、视觉震撼、过程透明,最最重要的是无需道具,对主办方以及观众来说都简单易懂。

那我根据活动常用的抽奖方式来给大家介绍几个好用的抽奖方式:

滚动头像抽奖,这是活动最常用的大屏幕抽奖方式,非常适合中场互动、抽奖环节,抽奖开始前会在大屏幕面板上展示中奖图片,点击“开始”后,大屏幕头像开始不断变化,点击停止后出现中奖名单。

和大家说说使用流程,以我常用的的思讯互动为例:

主办方后台配置抽奖的轮次信息,保存后打开大屏幕并切换到滚动头像抽奖画面,设定抽取人数后,直接点击“开始”开始抽奖,点击“停止”结束抽取;抽完一次后,再次点击开始可再次抽取,点击上一轮下一轮可切换到其他轮的抽奖。

现场用户只需要扫码签到成功,就能进入奖池等待被抽取,可以点击手机端的滚动头像抽奖,进入后查看中奖信息。

滚动头像抽奖功能亮点:

1.多种风格可选,自由随心

该功能下面有八种风格可选,相当于拥有了八种抽奖,可以根据不同的场合,选择不同的风格:譬如在比较正式的场合,选择简约风格,显得沉稳庄重,在年会等喜庆场合,选择红色或金色主题的分格,从而更好地契合年会的气氛场景。

2.功能强大,可满足各种需求

经典风格大屏幕抽奖,现场用户扫码后微信头像自动进入奖池,单次抽取的人数不限,抽取人数可以通过左侧的人数框进行调整(默认为您后台设置的抽取人数);

抽奖开始后,大屏幕不停的滚动切换可中奖用户的头像,结束后展示中奖用户的头像和昵称(姓名);

大屏幕的风格颜色可以定制。

弹幕抽奖,参与者发送弹幕消息至大屏幕,系统从发送消息的用户中随机抽取中奖者。这种方式不仅能抽奖,还能收集员工祝福和感想。发弹幕的同时还可以抽大奖,可以极大的活跃现场气氛,带动现场观众踊跃参与

很适合年会中场互动,暖场预热

分享下使用方法:用户通过扫描活动二维码,参与活动;发送弹幕到大屏幕上,大屏幕实时显示弹幕,大屏幕抽取弹幕,凭借发送的弹幕有机会抽中奖品,成为幸运用户

弹幕抽奖亮点

用户扫码发送弹幕,可以更快的炒热现场气氛,活动开始前由主持人告知现场用户发送弹幕就有机会中奖,可以极大的提高现场用户的积极性,拒绝冷场。相比于其他方式的抽奖,弹幕抽奖更加的新颖,更加的有趣。

开奖后邀请中奖的用户上台,再让他大声读出他的弹幕内容,现场应该会别有一番风味了。对比直播间的弹幕抽奖,大屏幕弹幕抽奖更加的震撼,更具有科技感。

弹幕抽奖还可以用于现场提问,所有弹幕化身为问题,随机抽取问题,让嘉宾解答。

第三个名单抽奖,这个我觉得是最全能的抽奖, 提前将员工名单导入系统,大屏幕滚动显示姓名或工号进行抽奖。这种方式特别适合大型企业,可以按部门、职级筛选参与者,保证抽奖的公平性和可控性。 适合中场互动

和大家说说名单抽奖使用流程,主办方先在后台导入名单并设置好轮次,在活动当天打开大屏幕,切换到名单抽奖功能后,点击开始抽奖或按空格键开始抽奖,按空格键或“停止”按钮结束一次抽奖,一轮中可以抽取多次。

现场用户抽奖结束后扫码进入可查看中奖名单。

名单抽奖功能亮点

1.功能独立,无需签到

这是所有抽奖中最为特殊的一种,因为它与签到无关,抽取的是导入的Excel名单信息,非常适合提前知道与会名单的活动进行抽奖。因为无需签到,所以就算活动的签到二维码外泄,抽奖时依旧没有问题。

2.权重引入,可根据工龄等因素设置中奖概率

权重决定每个选项的中奖概率,理论上来说,权重越大概率越大。

3.功能强大,可以满足各种需求

可以分组,一个人属于多个组,可以按照权重来计算概率,设置各种附加信息等,适合比较复杂的抽奖;名单抽奖不仅仅可以抽姓名,还可以抽手机号码、工号、数字等等,导入的数据是什么就抽什么(大屏幕就滚动什么)。

4.适应各种屏幕大小

大屏幕上滚动的名单数量是没有限制的,如果您现场的LED大屏幕足够的大,那么可以支持同时抽取上千个名单。